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贯彻落实
水电十一局:全面打造集团公司强而优的综合型龙头企业
来源:水电十一局 作者:倪萌聪 时间:2024-01-26 字体:[ ]

保持战略定力 ,提振发展信心,为全面打造强而优的综合型龙头企业砥砺奋进。1月25日,水电十一局召开十届四次职代会,深入贯彻党的二十大精神和中央经济工作会议精神,认真落实集团公司工作会议部署,总结2023年工作,研判当前形势任务,部署2024年重点工作。

会议指出,2024年,要坚决扛起党中央赋予中央企业“三个总”“两个途径”“三个作用”的新使命新定位,牢牢把握高质量发展要求,深入实施“做强国际、做优国内”发展战略,立足大基建、聚焦水能城、集成投建营,以管理求效益、以经营求发展,努力实现“一利稳定增长,五率持续优化”,推动公司发展实现质的有效提升和量的合理增长,全面打造集团公司强而优的综合型龙头企业。

围绕2024年目标任务,水电十一局将做好以下八个方面的工作:一是坚持发展稳中有进,为高质量发展定向。夯实“稳”的基础,激发“进”的动能,做好“立”的文章,坚定“破”的决心,确保实现高质量、高效益、可持续的稳增长。二是坚持市场提量增速,为高质量发展固本。着力倡导全员营销理念,紧盯“千亿”市场目标不松劲,争取在营销规模上实现更大增量。三是坚持国际做强做优,为高质量发展聚势。对国际业务再定位、再审视、再提升,谋求更大发展,走好更远征程。四是坚持改革破局开路,为高质量发展赋能。围绕提升实效推进改革任务,围绕转型升级推进科技创新,围绕创新增效推进改革发展。五是坚持管理提质增效,为高质量发展蓄力。以合同管理为中心、经济效益为导向、资源配置为关键、强化履约为抓手、机制优化为保障,全面提升国内项目创效水平。六是坚持风险防控有力,为高质量发展夯基。坚持守牢合规经营的防线、安全质量的底线、重大亏损的红线。七是坚持队伍能力提升,为高质量发展活源。坚持正确选人用人导向,科学建立职业发展通道,加快培养优秀年轻干部,持续涵养实干清廉作风。八是坚持全面从严治党,为高质量发展护航。加强党的政治建设,夯实党建基层基础,深度融入生产经营,提升监督治理效能,推进文化和生态建设,为公司全面打造强而优的综合型龙头企业砥砺奋进。

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